Scopo e background
Lo ZEGG-Forum è un processo facilitato per creare trasparenza e fiducia in un gruppo, poiché aiuta a sviluppare il potenziale di individui e gruppi.
È stato sviluppato nelle comunità intenzionali del Progetto Meiga (Tamera, Portogallo e ZEGG, Germania).
Durante il processo le persone condividono emozioni, esperienze e valori più profondi connettendosi tra loro con una mente aperta e un cuore aperto. Poiché le persone si connettono anche con una fonte più profonda in se stesse, aiuta a esplorare nuove possibilità.
Complessivamente il Forum crea un campo sociale consapevole e resiliente, dove possono emergere sinergia e intelligenza collettiva. Praticando Forum, la prospettiva si sposta dal paradigma di percepirci come individui separati a un paradigma di percepire i flussi, le relazioni e le connessioni tra tutto. Nel complesso, ZEGG-Forum è un processo di costruzione della cultura basato su visioni del mondo di elevati valori umani ed etici di rispetto reciproco e consapevolezza. Breve esempio del processo
Il gruppo è seduto in cerchio, lo spazio al centro è libero per la “performance”.
Una persona si alza per esplorare ciò che la muove. Entra al centro come performer e diventa il punto focale centrale, mentre il resto del gruppo forma il pubblico. Quello al centro ha lo spazio per parlare e agire senza essere interrotto dal pubblico. Con l’aiuto di un facilitatore, esplora il suo problema con domande e movimenti, collegandosi con tutti gli impulsi interiori. Essere presenti con ciò che è permette la trasformazione e nuove energie possono apparire ed essere integrate.
Quando la persona ha finito, il gruppo applaude per onorare la condivisione e l’intero processo.
Nella seconda fase, il centro è libero per i membri del pubblico di entrare e dare un feedback su ciò che hanno visto, sentito e sentito. Gli “specchi” – come viene chiamato il feedback in un processo del Forum – sono il gioiello del Forum ed essenziali per tutti i processi vitali. Attraverso la ricezione di feedback possiamo imparare come gli altri ci considerano e percepiscono, così come cosa hanno da dire gli altri sul problema che abbiamo portato al centro del forum. Questa è guarigione: ricevere chiarezza su ciò che le altre persone pensano e apprezzano in noi è il modo in cui impariamo a essere esseri sociali competenti. Abbiamo bisogno di sapere cosa potrebbe impedire agli altri di amarci e quale importanza abbiamo ciascuno per l’altro. Condividendo i pensieri di tutti, possiamo anche comprendere i limiti personali e culturali e testimoniarlo come gruppo, e in questo modo possiamo connetterci con nuove possibilità. Raramente nel mondo di tutti i giorni otteniamo questo feedback essenziale in modo completamente puro e onesto senza distorsioni o distrazioni. È quindi un grande dono quando una comunità olistica offre questa opportunità onestamente, nei dettagli e con amore incondizionato.
In Forum, la questione dell’individuo è sempre vista come un esempio di un tema umano globale. Ogni individuo, che entra nel Forum, è consapevole che il suo problema è profondamente legato ad altri della stessa cultura. Comprendendo questo, possiamo imparare a distaccarci dai nostri problemi personali, e piuttosto testimoniarli come collegati a un campo più ampio. In questi modi, la trasformazione personale non è solo una questione personale, è una necessità per la trasformazione culturale.
Risultati / Benefici, Influenza sui 4 livelli di CLIPS:
- Cancella la comunicazione bloccata
- Favorisce l’autoconsapevolezza e l’auto-responsabilità
- Crea fiducia e approfondisce le relazioni
- Migliora la coesione e la motivazione energetica
- Aiuta ad evolvere la Coscienza di Gruppo
- Crea una cultura di connessione
Con tutto ciò, ha un effetto positivo sui livelli “I” e “Noi”. Favorisce la crescita personale, la fiducia e lo sviluppo di una cultura comunitaria trasparente, rispettosa e responsabile.
Il Forum può anche essere utilizzato per approfondire lo strato di “Intenzione” e persino “Struttura”. È un metodo molto profondo per esplorare i propri valori e atteggiamenti – e attraverso questo arrivare a una migliore comprensione dei valori condivisi – e non condivisi – del gruppo e quindi concordare un terreno comune negli strati di “Intenzione ” e “Struttura”.
Cosa serve per metterlo in pratica?
Prima di tutto, questo approccio ha bisogno di un gruppo che sia disposto a parlare di questioni intime e ad affrontarle con rispetto. Ci deve essere una fiducia di base negli altri membri del gruppo e valori condivisi sulla diversità, l’auto-responsabilità e il rispetto. I partecipanti hanno bisogno di un atteggiamento di empatica benevola curiosità per l’essere umano in generale e per ogni partecipante nella situazione concreta del gruppo. Dovrebbero essere in grado di aprirsi, condividere e interrogarsi.
Il Forum non è un approccio che si applica una sola volta. È un metodo che dovrebbe essere usato regolarmente, poi dispiega il suo potenziale per costruire una comunità-Cultura.
Il forum dovrebbe essere organizzato solo se ci sono facilitatori formati che lo facilitano.
Ulteriori informazioni - Possibilità di formazione nell'approccio.
Maggiori Informazioni sul Forum:
https://www.zegg-forum.org/en/
https://www.zegg-forum.org/en/background-info/mas-informacion-en-espanol.html
Il requisito per un Forum è la presenza di un facilitatore di forum formato.
Attualmente ci sono corsi di formazione in diversi paesi.
- Germania, per ulteriori informazioni contattare Barbara Stützel b.stuetzel@gmx.de
- Francia, per maggiori informazioni contattare Maité Gayet maite.gayet@posteo.net
- Spagna, per maggiori informazioni contattare Ena Rivière Feder iteshka397@gmail.com
- Brasile, per maggiori informazioni contattare Ita Gabert itafelizbr@gmail.com
- Per i corsi di formazione in lingua inglese contattare Ina Meyer-Stoll ina@zegg.de
Se desideri portare Forum nella tua comunità, puoi metterti in contatto con noi. Possiamo progettare un’idea di corso adatta alle tue esigenze.
Contatta Barbara Stützel b.stuetzel@gmx.de